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关于缴纳社保,一直以来都是又很大的争议


  来自网络-  

  2019-07-26 15:48  


         关于缴纳社保,一直以来都是又很大的争议的,之前有人说过,现在的年轻人都普遍不愿意缴纳社保了,究其原因,可能觉得离自己退休还是比较远的,先把眼前的生活“压力“顾好就行了。对于上班族来说,如果单位缴纳社保的话,那么到手的工资会少一部分,这一部分就是公司给交了社保。如果不交社保的话,到手的工资会多些。但是对于交不交社保,每个人的想法不一样,有人希望解决眼前的问题,只要拿到手里的钱达到自己的理想就行了,交不交社保无所谓。而有些人的想法相反,找工作首先最基本的要求就是要公司缴纳社保。
    那么,缴纳社保到底有什么好处那。首先,城镇社保包括养老、医疗、失业、 工伤和生育保险。只有缴纳社保,这些才有保障,比如最基本的工伤险,上下班途中如果出现了个小的意外,交了社保以后,职工就可以根据工伤判定领取不同的补偿金了,如果不缴纳的话,受伤的话只能自己报销了。其次,就是城乡居民养老保险和城镇居民医疗保险,这些都是利民的事情,所以缴纳保险是有好处的。
    有人会说,自愿放弃缴纳社保了,对于社保新的政策变化还有关系吗,其实,有一点要明确即使员工自己愿意放弃社保的缴纳也是无效的。更何况有的公司还不给员工缴纳保险或者变相让员工自愿放弃缴纳社保权,这些做法都是无效的。因为社保是国家强制的保险,公司是有义务给予缴纳社保的。
    再来说说今年的下半年,也就是7月份开始,有很多的政策都发生了变化。当然这些新变化和新调整中就包括社保和公积金。而关于社保,今年的社保调整内容上有两大方面。第一是扩大了社保缴费基数,第二是社保缴费基数标准会有所降低。
    7月份的社保好消息也是一直在不断的传来,近日,山东省人社部就公布了2019年企业和机关单位退休人员养老保险的调整方法,方法分为三个部分,第一是定额调整,每人每月增加50元,企业和机关事业单位调整金额相同。第二是,挂钩调整,和本人的基本养老金水平挂钩,企事业调整比例相同。和缴费年限挂钩调整的企业和机关事业单位办法不同,企业增涨幅度会更加的高些,其目的就是为了减少差距。
    第三是倾斜调整,这一点跟其他省份的很像,今年的养老保险在倾斜对象上力度很大,这样的调整举措也是赢得了更多人的肯定。山东省重点倾斜对象是高龄退休人员,也是分年龄段来增加,年龄越大增加的越多。在7月底前会将2019年1月1日开始调整增加的钱补发到退休人员账户里。

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