2016年度企业稳岗补贴申报正在进行中！

    近年来，杭州市开始实施稳定岗位政策，对采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业的企业，由失业保险基金给予稳岗补贴的“大红包”！

    稳岗补贴政策覆盖全市所有参加失业保险的企业，只要企业依法参加失业保险，并足额缴纳失业保险费，且补贴年度裁员率低于我市当年末城镇登记失业率的（2016年为1.72%），可申请稳岗补贴。很多企业不清楚怎么申领，我们结合具体经办当中遇到的问题，对申领的资格、条件和需要注意的事项等进行了总结。

    稳岗补贴标准
    稳岗补贴标准为企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%。

    申请稳岗补贴的条件
    企业申请稳岗补贴应同时具备以下条件：
    1、依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费；
    2、上年度企业解除劳动关系率低于本地区上年末城镇登记失业率（2016年为1.72%）；
    3、企业财务制度健全、管理运行规范。

    企业解除劳动关系率如何计算
    上年度企业解除劳动关系人数(退休、死亡、入伍、升学等自然减员及本人意愿中断就业的除外)与该企业上年度在职职工平均人数之比。

    企业申请稳岗补贴的时间地点
    即日起至6月30日前向受理其失业保险业务的市或区失业保险经办机构提出稳岗补贴书面申请。同一年度内申请一次，逾期不申请的，视作自动放弃。

    企业申请稳岗补贴所需资料
    1、《2016年度企业稳定岗位补贴申请表》；
    2、《2016年度企业裁减人员名单》；
    3、2016年度失业保险费托收单复印件；
    4、人力社保部门要求的其他资料。