招聘外包 Recruitment Process Outsourcing，简称RPO服务。该服务可以提供招聘流程中的全面解决方案，即整合所有招聘渠道，为客户提供一揽子招聘服务。尤其当企业有大批量招聘需求，职位分布广泛，项目时间紧而企业内部招聘人员短缺时，招聘外包是最佳的解决方案。


无忧招聘流程外包（RPO）能为企业做什么？


3分钟5个角度,让您快速了解

  • 整合无忧庞大的人力资源渠道资源，解决企业人才渠道单一的问题
  • 根据客户需求提供定制化招聘解决方案，帮助客户快速解决紧急、批量的人员招聘
  • 项目负责制运作，由项目执行经验丰富的RPO团队为客户提供招聘全流程的支持
  • 无忧招聘团队遍布杭州整个地区，强大的线上招聘系统配合线下跨区域联动服务，为人才挖掘提供必要的保障
  • 提升自己的雇主形象，并为雇主品牌建设提供相应的服务

规范、透明的服务流程


让您对无忧提供的招聘流程外包(RPO)运作过程一目了然


    无忧招聘外包服务流程

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咨询电话：0571-89006565


服务收费简要说明
    服务按招聘到位的人数计算，招聘费用按岗位的薪资、待遇单独计算。示例如下( 收费只是参考标准，实际还要根据公司的薪资、环境、地理位置等情况，在双方协商后签订招聘外包合同)
岗位层级 岗位示例 收费标准
基层岗位 普工、技工、操作工、电焊工、板金工、木工、打版工等 300元/人（按到岗签订合同计算或按面试总人数算)
中层岗位 会计、生产线组长、总工程师、经理、店长、厨师长、设计师 1000元/人（按到岗签订合同计算)
高层岗位 财务总监、部门经理等 一岗一价（或按月薪资*0.8)
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